威尼斯手机娱乐官网:30余年查究今定锤,二〇一

日期:2019-06-08编辑作者:军事资讯

问题:今年新兵训练由三个月改为六个月,对以后有什么益处?

  陆军全面推行新兵“先训后补”模式

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回答:

  新训时间由3个月延长至6个月

陆军全面推行新兵“先训后补”模式


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先说有利的方面。

  随着2018年度新兵迈入军营,全军新兵训练工作全面展开。记者在陆军各新训机构采访时发现,今年陆军新兵训练采取“先训后补”新模式,时间将由以往的3个月延长至6个月,期间区分“新兵入伍训练、新兵专业训练、编入班后战备训练”等多个阶段,经过新训的士兵补充到连队即可开展战术训练。陆军参谋部领导告诉记者,这次新兵训练模式的重大改革,是释放基地化、集约化、专业化训练最大效能,提升陆军部队整体战斗力建设的坚实举措。

新训时间由3个月延长至6个月

来源 | “中国陆军”微信公众号

陆军全面推行新兵“先训后补”模式

首先就是训练专业化。

  为什么要延长新训时间?陆军参谋部训练局领导解释说,以往新兵训练主要是完成队列、体能等共同课目训练,待其分配下连后,再进行专业技能训练,但由于各单位担负任务、骨干力量、组训模式等存在差异,造成训练质量参差不齐。待新兵补入连队后,造成了“老兵吃不饱、新兵吃不了”的局面,影响和制约了战斗力的可持续发展。

随着2018年度新兵迈入军营,全军新兵训练工作全面展开。记者在陆军各新训机构采访时发现,今年陆军新兵训练采取“先训后补”新模式,时间将由以往的3个月延长至6个月,期间区分“新兵入伍训练、新兵专业训练、编入班后战备训练”等多个阶段,经过新训的士兵补充到连队即可开展战术训练。陆军参谋部领导告诉记者,这次新兵训练模式的重大改革,是释放基地化、集约化、专业化训练最大效能,提升陆军部队整体战斗力建设的坚实举措。

作者 | 钱晓虎、于航、陈曦

新训时间由3个月延长至6个月

部队过去新兵连训练,其实是各个旅团级自己单位征兵,自己再组织新兵连训练,而在军队中,由于新兵连担负教育、训练责任的绝大多数其实是新转士官的,或者从军校刚毕业的,他们的训练水平,带兵能力其实是非常有限的。就以我当兵的时候,新兵连的一个排长,其实刚刚从地方上特招而来的大学生,他其实9月才入伍,也是参加三个月基础军事训练后,就来当新兵连排长…可想而知,他比我们新兵其实也好不了哪里去。

  如何让新兵训练在“新训期”和“下连后”无缝对接?记者在71集团军新兵2团采访时,团政委田亮介绍:入伍共同课目训练结束后,部分新兵机构将组织各兵种专业分流编组,以参训新兵团为单位调整连、排、班,部分小、特、新专业单独统筹组建。他们统一领导、统一计划,整体提高新兵的教育训练质量。

为什么要延长新训时间?陆军参谋部训练局领导解释说,以往新兵训练主要是完成队列、体能等共同课目训练,待其分配下连后,再进行专业技能训练,但由于各单位担负任务、骨干力量、组训模式等存在差异,造成训练质量参差不齐。待新兵补入连队后,造成了“老兵吃不饱、新兵吃不了”的局面,影响和制约了战斗力的可持续发展。

陆军全面推行新兵“先训后补”模式

随着2018年度新兵迈入军营,全军新兵训练工作全面展开。记者在陆军各新训机构采访时发现,今年陆军新兵训练采取“先训后补”新模式,时间将由以往的3个月延长至6个月,期间区分“新兵入伍训练、新兵专业训练、编入班后战备训练”等多个阶段,经过新训的士兵补充到连队即可开展战术训练。陆军参谋部领导告诉记者,这次新兵训练模式的重大改革,是释放基地化、集约化、专业化训练最大效能,提升陆军部队整体战斗力建设的坚实举措。

而我的班长是第四年的一级士官,比那些第三年刚转士官的肯定要好不少,但是在一些训练上也仍然有问题的,比如说我立姿时两个膝盖难以并拢。

  “延长训练时间,增加训练内容,确保一下连即进入战斗状态,缩短了新兵适应期。”记者在某新兵团看到了显而易见的变化:以往的各单位“各自分训”变成了基地化的“集中组训”;训练课目除了共同基础课目,还区分专业增加了技能课目,时间较以往增加了一倍多;专门组织训练阶段转换,调整相应装备器材、组训干部骨干和机关指导力量,穿插组织专业训练教学法集训,根据各兵种专业新兵训练大纲组织专业训练。

如何让新兵训练在“新训期”和“下连后”无缝对接?记者在71集团军新兵2团采访时,团政委田亮介绍:入伍共同课目训练结束后,部分新兵机构将组织各兵种专业分流编组,以参训新兵团为单位调整连、排、班,部分小、特、新专业单独统筹组建。他们统一领导、统一计划,整体提高新兵的教育训练质量。

新训时间由3个月延长至6个月

为什么要延长新训时间?陆军参谋部训练局领导解释说,以往新兵训练主要是完成队列、体能等共同课目训练,待其分配下连后,再进行专业技能训练,但由于各单位担负任务、骨干力量、组训模式等存在差异,造成训练质量参差不齐。待新兵补入连队后,造成了“老兵吃不饱、新兵吃不了”的局面,影响和制约了战斗力的可持续发展。

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  “从‘齐步走’打基础向‘能战斗’强技能转变,待新兵达到合格战斗员标准后,再补入一线作战部队,实现了训练效益的最大化。”陆军参谋部领导说,“新的训练模式从源头上打牢了部队训练基础,将使补入部队的新兵军政素质大幅提升,作战单元整体作战起点明显提高,确保作战部队全年齐装满员,随时听令执行各种任务。”

“延长训练时间,增加训练内容,确保一下连即进入战斗状态,缩短了新兵适应期。”记者在某新兵团看到了显而易见的变化:以往的各单位“各自分训”变成了基地化的“集中组训”;训练课目除了共同基础课目,还区分专业增加了技能课目,时间较以往增加了一倍多;专门组织训练阶段转换,调整相应装备器材、组训干部骨干和机关指导力量,穿插组织专业训练教学法集训,根据各兵种专业新兵训练大纲组织专业训练。

随着2018年度新兵迈入军营,全军新兵训练工作全面展开。记者在陆军各新训机构采访时发现,今年陆军新兵训练采取“先训后补”新模式,时间将由以往的3个月延长至6个月,期间区分“新兵入伍训练、新兵专业训练、编入班后战备训练”等多个阶段,经过新训的士兵补充到连队即可开展战术训练。陆军参谋部领导告诉记者,这次新兵训练模式的重大改革,是释放基地化、集约化、专业化训练最大效能,提升陆军部队整体战斗力建设的坚实举措。

如何让新兵训练在“新训期”和“下连后”无缝对接?记者在71集团军新兵2团采访时,团政委田亮介绍:入伍共同课目训练结束后,部分新兵机构将组织各兵种专业分流编组,以参训新兵团为单位调整连、排、班,部分小、特、新专业单独统筹组建。他们统一领导、统一计划,整体提高新兵的教育训练质量。

图中女兵的队列会操,也能看到几个女兵膝盖不能并拢

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“从‘齐步走’打基础向‘能战斗’强技能转变,待新兵达到合格战斗员标准后,再补入一线作战部队,实现了训练效益的最大化。”陆军参谋部领导说,“新的训练模式从源头上打牢了部队训练基础,将使补入部队的新兵军政素质大幅提升,作战单元整体作战起点明显提高,确保作战部队全年齐装满员,随时听令执行各种任务。”

为什么要延长新训时间?陆军参谋部训练局领导解释说,以往新兵训练主要是完成队列、体能等共同课目训练,待其分配下连后,再进行专业技能训练,但由于各单位担负任务、骨干力量、组训模式等存在差异,造成训练质量参差不齐。待新兵补入连队后,造成了“老兵吃不饱、新兵吃不了”的局面,影响和制约了战斗力的可持续发展。

“延长训练时间,增加训练内容,确保一下连即进入战斗状态,缩短了新兵适应期。”记者在某新兵团看到了显而易见的变化:以往的各单位“各自分训”变成了基地化的“集中组训”;训练课目除了共同基础课目,还区分专业增加了技能课目,时间较以往增加了一倍多;专门组织训练阶段转换,调整相应装备器材、组训干部骨干和机关指导力量,穿插组织专业训练教学法集训,根据各兵种专业新兵训练大纲组织专业训练。

我当时要花很大的力气才能并拢,在北方大冬天里,站几分钟就满头大汗,曾经怀疑过自己是不是o型腿。后来下了老连队,一个第五年老士官才给我说,你的用力方式不对,而这些就是经验了,就是专业化,不是长期从事训练是很难知道的,而部队的训练教材或者队列条令是不会讲这些。

  历史回顾新兵先训后补

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如何让新兵训练在“新训期”和“下连后”无缝对接?记者在71集团军新兵2团采访时,团政委田亮介绍:入伍共同课目训练结束后,部分新兵机构将组织各兵种专业分流编组,以参训新兵团为单位调整连、排、班,部分小、特、新专业单独统筹组建。他们统一领导、统一计划,整体提高新兵的教育训练质量。

“从‘齐步走’打基础向‘能战斗’强技能转变,待新兵达到合格战斗员标准后,再补入一线作战部队,实现了训练效益的最大化。”陆军参谋部领导说,“新的训练模式从源头上打牢了部队训练基础,将使补入部队的新兵军政素质大幅提升,作战单元整体作战起点明显提高,确保作战部队全年齐装满员,随时听令执行各种任务。”

第二个就是规范化,标准化。

  新兵先训后补在我军已有三十多年的发展历程,各军种根据自身实际情况不同,都有针对性地展开了先训后补的实践探索。海军根据作战舰艇专业不同,组织进行分类专业升级训练,为此成立了海军舰艇训练中心,专门负责海军新兵训练;空军起初在师级航空兵部队内部设立新兵训练团,之后发展成为新兵训练基地,组织空军新老飞行员的训练;原第二炮兵依托导弹旅设置新兵训练营,组织新兵集中训练。陆军新兵的“先训后补”始于1984年。

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“延长训练时间,增加训练内容,确保一下连即进入战斗状态,缩短了新兵适应期。”记者在某新兵团看到了显而易见的变化:以往的各单位“各自分训”变成了基地化的“集中组训”;训练课目除了共同基础课目,还区分专业增加了技能课目,时间较以往增加了一倍多;专门组织训练阶段转换,调整相应装备器材、组训干部骨干和机关指导力量,穿插组织专业训练教学法集训,根据各兵种专业新兵训练大纲组织专业训练。

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别看条令条例,训练教材全军都是一样的,但是具体到每个军种,每个军师团,虽然大体上标准一样,但是具体一点,就各不相同,就拿很多人都听过的叠豆腐块被子来说,我们一般都是三叠,而我曾经遇到过湖北武警总队,居然是四叠。

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历史回顾

“从‘齐步走’打基础向‘能战斗’强技能转变,待新兵达到合格战斗员标准后,再补入一线作战部队,实现了训练效益的最大化。”陆军参谋部领导说,“新的训练模式从源头上打牢了部队训练基础,将使补入部队的新兵军政素质大幅提升,作战单元整体作战起点明显提高,确保作战部队全年齐装满员,随时听令执行各种任务。”

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  早期试点阶段(1984-1989年)

新兵先训后补

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历史回顾

如图所示,三叠的被子只有这一面是整齐的四层,而另外一面就是要乱的多,是很多层,而湖北总队就要求两面都要这样。

  1984年1月,中央军委向全军印发了《关于全军教育训练改革的若干问题》的通知,自此,全军以打牢政治、军事、纪律作风和身体素质四个基础,实现从老百姓到普通军人,再由普通军人到合格战斗员转变为内容开展单兵训练改革。1985年后,各军种改变原新老兵混编混训的训练模式,首次展开了“先训后补”的试训改革。改革的目的是探索将单个人员训练与部队整体训练相分离、相接的经验做法,从而缩短单兵训练周期,提高部队整体训练的起点。

新兵先训后补在我军已有三十多年的发展历程,各军种根据自身实际情况不同,都有针对性地展开了先训后补的实践探索。海军根据作战舰艇专业不同,组织进行分类专业升级训练,为此成立了海军舰艇训练中心,专门负责海军新兵训练;空军起初在师级航空兵部队内部设立新兵训练团,之后发展成为新兵训练基地,组织空军新老飞行员的训练;原第二炮兵依托导弹旅设置新兵训练营,组织新兵集中训练。陆军新兵的“先训后补”始于1984年。

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新兵先训后补

还有一个例子就是队列动作,解放军和武警不同,比如武警齐步走要求放松自然,而解放军就很僵硬机械,武警跑步(队列,并非跑步训练)要求机械,解放军却要放松自然。

  
  陆军开展的“先训后补”试验改革,主要探索建立了教导师(团)的新兵训练组训模式。然而,在1988年,陆军刚成立几年的教导师(团)逐步开始撤销,新兵训练转而采取其他专设机构代训与部队自训的方式进行。

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历史回顾

新兵先训后补在我军已有三十多年的发展历程,各军种根据自身实际情况不同,都有针对性地展开了先训后补的实践探索。海军根据作战舰艇专业不同,组织进行分类专业升级训练,为此成立了海军舰艇训练中心,专门负责海军新兵训练;空军起初在师级航空兵部队内部设立新兵训练团,之后发展成为新兵训练基地,组织空军新老飞行员的训练;原第二炮兵依托导弹旅设置新兵训练营,组织新兵集中训练。陆军新兵的“先训后补”始于1984年。

第三,集中化。

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早期试点阶段(1984-1989年)

新兵先训后补

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集中的好处自然就是比较省钱,规模化越大,后勤保障其实越简单,越容易,为什么叫新兵连,实际上就是伙食在连队,那个伙食标准,当时我们新兵连虽然比老连队每人多一块钱,但是味道确实不咋地,就像之前说的,新兵连的炊事班通常是各个连队抽调的,来的人基本上就是来练手艺的…

  讨论探索阶段(1989-2013年)

1984年1月,中央军委向全军印发了《关于全军教育训练改革的若干问题》的通知,自此,全军以打牢政治、军事、纪律作风和身体素质四个基础,实现从老百姓到普通军人,再由普通军人到合格战斗员转变为内容开展单兵训练改革。1985年后,各军种改变原新老兵混编混训的训练模式,首次展开了“先训后补”的试训改革。改革的目的是探索将单个人员训练与部队整体训练相分离、相接的经验做法,从而缩短单兵训练周期,提高部队整体训练的起点。 

新兵先训后补在我军已有三十多年的发展历程,各军种根据自身实际情况不同,都有针对性地展开了先训后补的实践探索。海军根据作战舰艇专业不同,组织进行分类专业升级训练,为此成立了海军舰艇训练中心,专门负责海军新兵训练;空军起初在师级航空兵部队内部设立新兵训练团,之后发展成为新兵训练基地,组织空军新老飞行员的训练;原第二炮兵依托导弹旅设置新兵训练营,组织新兵集中训练。陆军新兵的“先训后补”始于1984年。

早期试点阶段(1984-1989年)

第四个好处就是直接完成专业训练。

  随着教导师(团)的裁撤,陆军部队新兵的训练转为自训与送训相结合的方式进行。陆军各兵种主要依托旅团单位临时成立的新兵营(连)组织新兵入伍训练,尔后将新兵混编入连进行专业训练。此外,陆军部分专业会利用军队院校每年组织培训班进行专业培训。新兵入伍训练自训,专业训练混训,导致陆军部队在老兵退伍直至部队次年单兵训练结束战斗力水平出现明显低谷。如何缓解战斗力波动,提高部队在此期间的战斗力水平成了这段长达20多年时间里学术界和部队一线指挥员探讨与交流的主要话题。

  陆军开展的“先训后补”试验改革,主要探索建立了教导师(团)的新兵训练组训模式。然而,在1988年,陆军刚成立几年的教导师(团)逐步开始撤销,新兵训练转而采取其他专设机构代训与部队自训的方式进行。

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1984年1月,中央军委向全军印发了《关于全军教育训练改革的若干问题》的通知,自此,全军以打牢政治、军事、纪律作风和身体素质四个基础,实现从老百姓到普通军人,再由普通军人到合格战斗员转变为内容开展单兵训练改革。1985年后,各军种改变原新老兵混编混训的训练模式,首次展开了“先训后补”的试训改革。改革的目的是探索将单个人员训练与部队整体训练相分离、相接的经验做法,从而缩短单兵训练周期,提高部队整体训练的起点。 

现代武器装备复杂,专业多,项目多,新兵下连以后还要重新教,出现新兵苦练,老兵苦教,出现一段很长的战斗力空白期…甚而还会有一些新兵身体协调性太差,学什么都不会,就只能去炊事班,其实是耽误了整个军队的战备工作的,难以实现随时能打仗的转变。这样分下去的新兵与老兵磨合一段时间就能大致堪用,而新兵也会有一个更合适去的岗位。

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早期试点阶段(1984-1989年)

  陆军开展的“先训后补”试验改革,主要探索建立了教导师(团)的新兵训练组训模式。然而,在1988年,陆军刚成立几年的教导师(团)逐步开始撤销,新兵训练转而采取其他专设机构代训与部队自训的方式进行。

以上是大致的优点(其实还有其他优点,这里不方便说了,大家自行体会),弊端如下:

  论证实践阶段(2014年至今)

讨论探索阶段(1989-2013年)

1984年1月,中央军委向全军印发了《关于全军教育训练改革的若干问题》的通知,自此,全军以打牢政治、军事、纪律作风和身体素质四个基础,实现从老百姓到普通军人,再由普通军人到合格战斗员转变为内容开展单兵训练改革。1985年后,各军种改变原新老兵混编混训的训练模式,首次展开了“先训后补”的试训改革。改革的目的是探索将单个人员训练与部队整体训练相分离、相接的经验做法,从而缩短单兵训练周期,提高部队整体训练的起点。 

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首先是专业化训练教育团队。而这个专业化的新兵训练团队在目前的体制下,一年就只能开张一次,就算准备工作加上其他事…一年12个月,半年训练还有半年干嘛?不可能就放假了吧…如果又是像过去那样,要新兵训练的时候再来到各单位要人,再集合起来,那专业化,规范化,集中化是很难保证的…那么是不是要一年征兵两次?或者说,新兵训练结束以后,会有其他更高级的培训课程比如狙击训练,特种侦察等训练。

  2013年,随着我军征兵制度进行了调整,全军征兵时间由冬季转为夏秋季。调整新兵征集时间,一方面提高了兵员质量,增加了大学生士兵入伍的比例;另一方面也为“先训后补”提供了一个长达6个月的训练期。由于新兵入伍时间为9月,部队整体训练开始时间为次年3月,依据6个月的新兵训练时间,原总部机关最先设计了“2 X”的新兵训练模式,具体为2个月的新兵入伍训练和各兵种专业不同的专业训练时间。2015年,先训后补体制的改革由于全军自上而下面临的编制体制改革而暂时搁置。2016年,陆军成立后,结合了部队实际情况,研讨了从陆军、战区陆军到各集团军成立新兵训练专设机构的设想,并配套“3 3”的新兵训练模式。其中,入伍训练3个月又分为了“2 1”的模式,前2个月组织全军共性的入伍课目训练,第3个月组织陆军共性的入伍课目训练,最后3个月时间组织陆军各兵种的专业训练。此外,还提出了新兵专设训练机构组织的专业训练可与预选士官培训相结合,新兵训练合格应当授予相应的岗位资质证书等想法。 2018年秋季新兵入伍,该模式正式探索实施运行。

随着教导师(团)的裁撤,陆军部队新兵的训练转为自训与送训相结合的方式进行。陆军各兵种主要依托旅团单位临时成立的新兵营(连)组织新兵入伍训练,尔后将新兵混编入连进行专业训练。此外,陆军部分专业会利用军队院校每年组织培训班进行专业培训。新兵入伍训练自训,专业训练混训,导致陆军部队在老兵退伍直至部队次年单兵训练结束战斗力水平出现明显低谷。如何缓解战斗力波动,提高部队在此期间的战斗力水平成了这段长达20多年时间里学术界和部队一线指挥员探讨与交流的主要话题。 

  陆军开展的“先训后补”试验改革,主要探索建立了教导师(团)的新兵训练组训模式。然而,在1988年,陆军刚成立几年的教导师(团)逐步开始撤销,新兵训练转而采取其他专设机构代训与部队自训的方式进行。

讨论探索阶段(1989-2013年)

其次,目前的消息来看,是以集团军为单位组织新兵训练…而现在一个集团军有重型旅,中型旅,轻型旅,特种旅,火力旅,以及其他工兵,防化,通讯等等诸兵种合成的…这么多专业,这么多兵种,这种集中化是不是程度太低了。

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随着教导师(团)的裁撤,陆军部队新兵的训练转为自训与送训相结合的方式进行。陆军各兵种主要依托旅团单位临时成立的新兵营(连)组织新兵入伍训练,尔后将新兵混编入连进行专业训练。此外,陆军部分专业会利用军队院校每年组织培训班进行专业培训。新兵入伍训练自训,专业训练混训,导致陆军部队在老兵退伍直至部队次年单兵训练结束战斗力水平出现明显低谷。如何缓解战斗力波动,提高部队在此期间的战斗力水平成了这段长达20多年时间里学术界和部队一线指挥员探讨与交流的主要话题。 

第三,一个班长,十个新兵的新兵连,管理上本身是很难的,传统的一个班长,一个副班长,四五个老兵,两三个新兵,新兵其实受到管理更多,而且我军老传统,所谓五同(同吃同住同训练同学习等),外加三互小组(互帮互学互教),以老带新等相比,效率是否跟得上?

  (作者:钱晓虎 通讯员 于航 陈曦)

论证实践阶段(2014年至今)

讨论探索阶段(1989-2013年)

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综上,归根结底还是要看新兵训练中心的训练水平如何了…过去传统的新兵连的主要任务是把新兵从地方青年变为合格军人,所以新兵训练管理极为严格,军人养成是核心要求,对于军事专业是次要的,体能,射击等要求都较低,而现在却要直接下连就能战斗…形成即战力,这个要求确实是极高的。所以还是谨慎乐观的态度,毕竟我一直支持这种集中化,专业化的方向。

2013年,随着我军征兵制度进行了调整,全军征兵时间由冬季转为夏秋季。调整新兵征集时间,一方面提高了兵员质量,增加了大学生士兵入伍的比例;另一方面也为“先训后补”提供了一个长达6个月的训练期。由于新兵入伍时间为9月,部队整体训练开始时间为次年3月,依据6个月的新兵训练时间,原总部机关最先设计了“2 X”的新兵训练模式,具体为2个月的新兵入伍训练和各兵种专业不同的专业训练时间。2015年,先训后补体制的改革由于全军自上而下面临的编制体制改革而暂时搁置。2016年,陆军成立后,结合了部队实际情况,研讨了从陆军、战区陆军到各集团军成立新兵训练专设机构的设想,并配套“3 3”的新兵训练模式。其中,入伍训练3个月又分为了“2 1”的模式,前2个月组织全军共性的入伍课目训练,第3个月组织陆军共性的入伍课目训练,最后3个月时间组织陆军各兵种的专业训练。此外,还提出了新兵专设训练机构组织的专业训练可与预选士官培训相结合,新兵训练合格应当授予相应的岗位资质证书等想法。 2018年秋季新兵入伍,该模式正式探索实施运行。

随着教导师(团)的裁撤,陆军部队新兵的训练转为自训与送训相结合的方式进行。陆军各兵种主要依托旅团单位临时成立的新兵营(连)组织新兵入伍训练,尔后将新兵混编入连进行专业训练。此外,陆军部分专业会利用军队院校每年组织培训班进行专业培训。新兵入伍训练自训,专业训练混训,导致陆军部队在老兵退伍直至部队次年单兵训练结束战斗力水平出现明显低谷。如何缓解战斗力波动,提高部队在此期间的战斗力水平成了这段长达20多年时间里学术界和部队一线指挥员探讨与交流的主要话题。 

论证实践阶段(2014年至今)

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2013年,随着我军征兵制度进行了调整,全军征兵时间由冬季转为夏秋季。调整新兵征集时间,一方面提高了兵员质量,增加了大学生士兵入伍的比例;另一方面也为“先训后补”提供了一个长达6个月的训练期。由于新兵入伍时间为9月,部队整体训练开始时间为次年3月,依据6个月的新兵训练时间,原总部机关最先设计了“2 X”的新兵训练模式,具体为2个月的新兵入伍训练和各兵种专业不同的专业训练时间。2015年,先训后补体制的改革由于全军自上而下面临的编制体制改革而暂时搁置。2016年,陆军成立后,结合了部队实际情况,研讨了从陆军、战区陆军到各集团军成立新兵训练专设机构的设想,并配套“3 3”的新兵训练模式。其中,入伍训练3个月又分为了“2 1”的模式,前2个月组织全军共性的入伍课目训练,第3个月组织陆军共性的入伍课目训练,最后3个月时间组织陆军各兵种的专业训练。此外,还提出了新兵专设训练机构组织的专业训练可与预选士官培训相结合,新兵训练合格应当授予相应的岗位资质证书等想法。 2018年秋季新兵入伍,该模式正式探索实施运行。

以前我那时候,人们服从意识很强,是很强,现在小同志们入伍后,思想活跃,有较强的自我意识,认为以前老班长的话程序化,教条化,总想跟着自己的思维走,但是部队就是部队,新兵入伍只有服从,服从,还是服从,没有什么理由可讲,因为博士后进入军营也是一头雾水,摸不着边际,只有听老班长的,为什么叫老班长,比你早进入部队就是老班长,更老的班长不会对你一个新兵去费话的,延长训练时间我认为还是重在培养新生力量的服从意识,团结意识,因为战场需要服从意识,不是一个人可以解决问题的。

作者 | 记者钱晓虎、通讯员于航、陈曦;相关资料由许永祥、曹磊整理;图片综合陆军各单位

论证实践阶段(2014年至今)

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来源 | 中国陆军、解放军报记者部微信公众号

2013年,随着我军征兵制度进行了调整,全军征兵时间由冬季转为夏秋季。调整新兵征集时间,一方面提高了兵员质量,增加了大学生士兵入伍的比例;另一方面也为“先训后补”提供了一个长达6个月的训练期。由于新兵入伍时间为9月,部队整体训练开始时间为次年3月,依据6个月的新兵训练时间,原总部机关最先设计了“2 X”的新兵训练模式,具体为2个月的新兵入伍训练和各兵种专业不同的专业训练时间。2015年,先训后补体制的改革由于全军自上而下面临的编制体制改革而暂时搁置。2016年,陆军成立后,结合了部队实际情况,研讨了从陆军、战区陆军到各集团军成立新兵训练专设机构的设想,并配套“3 3”的新兵训练模式。其中,入伍训练3个月又分为了“2 1”的模式,前2个月组织全军共性的入伍课目训练,第3个月组织陆军共性的入伍课目训练,最后3个月时间组织陆军各兵种的专业训练。此外,还提出了新兵专设训练机构组织的专业训练可与预选士官培训相结合,新兵训练合格应当授予相应的岗位资质证书等想法。 2018年秋季新兵入伍,该模式正式探索实施运行。

(作者:钱晓虎  通讯员 于航  陈曦)

每年新招的士兵,一般训俩时间为三个月,其主要内容有队列训练,包括跑步、齐步、正步三种步伐,还有蹲下、起立、跨立、立正等步伐,脱帽、戴帽、站军姿,口令和呼号练习,主要是身体形态训练为主,训练军人的形象以及仪容仪表。

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备战,从新训开始!

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此外,还有上器械包括单双杠练习,单兵队列,纵队、横队行进与停止的班组队列,以及队形变换等内容。
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军报记者微信发布

擒拿格斗,包括姿势与步伐练习,拳击和腿法,防击打技术,还有擒敌拳等。

本期编审:胡君华

微信号:njjqrmqxb

来源:解放军报记者部;

单兵战术,主要包括持枪卧倒,低姿匍伏,高姿匍伏,侧身匍伏,高姿侧身匍伏,停止间滚进和行进间滚进等。

责任编辑:杨清刚   杜海丰

投稿邮箱:rmqxbs@163.com

编辑:张晓君;

体能训练,主要内容有5公里越野,10米乘5折返跑,100米冲刺,蛙跳、俯卧撑、仰卧起坐、单腿伸登,以及组合体能练习等。威尼斯手机娱乐官网 30

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主编 | 陆雄飞

编审:张华靖;

当然,还包括每周要上政治课,军事训练包括投弹、射击、刺杀,包扎训练、脱戴防毒面具训练等防护训练,其它还包括学唱军歌,坐在板凳上背条例等。

编辑 | 刘德

投稿邮箱:jfjbwx@163.com;

现在,随着军队强调打赢高科技条件下的局部战争,军队遂行新时期军事斗争准备,走精兵强军的国防现代化之路,显然新兵三个月的训练是以体能和基本的单兵射击刺杀投弹等内容为主,其训练意识、训练内容仅停留在二战时期的水平,与当下军队现代化信息化革命化建设不相吻合。

见习编辑 | 吴荣鑫、陈东旭

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刊期:1610期

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所以今年开始新兵要训练六个月,也即半年时间,那么除了先前最基本的体能、射击等基础训练以外,后三个月新兵的训练内容,就不免令国内军迷们浮想联翩了。

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随着国际形势的巨大变化,未来世界的不可控因素越来越多,发生局部军事冲突甚至爆发大规模战争的态势日益显示,对此国内军队有清醒的认识。威尼斯手机娱乐官网 35

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军队反腐,脱离经商,走精兵强军之路,锻造一支现代化正规化革命化的军队,就是为了应对未来的战争,用高层的话来讲,军队就是用来打仗的,没什么可藏着掖着的。

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军队将集中精力对新兵进行系统的学习,提高新兵的思想觉悟,提高新兵理论水平,尽快掌握所在部队所在岗位现代化武器装备的正确使用和维护保养,提高新兵班排连营团级的合成作战技战术水平,走一条适合中国国情的新兵训练之路。

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六个月的训练结束,新兵进入连队,就能立马熟悉自己的岗位,完成单兵以及班排连的作战任务,成为一名政治正确、军事过硬、有技战术水平的合格战士,一旦祖国有需要,随时都能开拔征战。

本文由“国平军史”发布,图片均下载网络,特此声明。

回答:

9月份是老兵退伍,新兵入伍的季节,根据最新的消息,从今年开始新兵入营后,陆军的新兵训练将采取“先训后补”的新模式,时间也由之前的3个月延长至6个月。

因为,以往陆军3个月的新兵训练主要是完成入伍训练的共同课目,新兵下连后,还要再进行专业技能的训练。由于各分队担负任务不同,连队里面的骨干力量、组训模式都会存在不同程度差异,在这样的情况下训练质量必然会参差不齐。

这次调整就是将以往分散的“各自分训”变为专门机构“集中组训”,保证经过长达6个月新训后的士兵能够直接补充到连队,迅速形成战斗力。这也是我军自1984年提出新兵训练采取“先训后补”模式以来,所做的一次重大变革。威尼斯手机娱乐官网 37

其实,从新训开始就打牢基础、加大强度,是目前世界各国军队通行的做法。

就拿美军来说吧!为了能够面对日益激烈的战斗,美国陆军就延长了新兵训练的时间,从14周增加到22周。在新增2个多月的训练时间里,以往在战斗单位才训练的轻机枪榴弹发射器等武器也要加到新兵训练中,另外,新兵还要接受陆地导航和救生训练,为了克服大兵们站没站相,坐没坐相的怂样,特意还加入了队列训练和礼仪训练。

为保证部队战备水平,俄军在新兵训练上与其他国家军队有些不同,更加偏向于野外驻训。新兵也是采取先训后补的方式,先在教导队或训练中心进行半年左右的入伍训练,然后再集中起来进行一个月魔鬼般的强化训练。等到完成了这些初步训练之后,还要实施三天以上的野外驻训,提高新兵野战生存和战斗能力。

隔壁的日本自卫队也特别重视入伍后的新兵训练,并把其中分为好几个阶段,一般情况下环境适应阶段时间大约一个月左右,主要就是进行武器射击训练、通信技术训练等,使新兵开始慢慢适应部队环境,了解部队的各项规章制度。威尼斯手机娱乐官网 38

此后,开始以6周的时间慢慢增加训练内容,加大训练难度,并反复进行动作训练,如:步枪分解、单兵战术等等,最后还要对这些技能进行野外综合性演练,使新兵能够熟练掌握运用。等到前期训练结束后,接下来就是进行9~12周的专业训练,新兵会被分配到各专业部队、教导队或学校,开始掌握重机枪、火箭筒、无后坐力炮等各式武器的操作、维修,以及射击、战术运用等技能,和咱们之前的训练方法很接近。

回过头来看我军91年的发展历史,新兵训练一直在摸索发展。早在红军时期我军就下发了相关教育文件,里面明确规定,新兵主要的训练内容包括体能训练、武器操作训练、战斗动作训练等等。

除了一些基本的投弹、拼刺、等课目之外,其他训练内容就交给了经验丰富的老兵进行。比如:冲山头、射击、刺杀、投弹、翻越障碍等训练,这样带训的模式为历次的反“围剿”和艰苦卓越的长征打下了坚实的基础。

到了抗日战争和解放战争时期,由于兵员来源不确定,专门征兵再集中起来组训显然是不可能的,各根据地和解放区就提出相关方法,把新兵统一分配到前线班排和老兵一起进行混训,也就是老兵训什么,新兵就跟着训什么,训练完全就是抱着一切为打赢的目的,实战性、针对性都非常强。

新中国成立之后,这种条件有了很大的改变,此时的新兵训练还是以分配到战斗班排与老兵共同混训为主。在抗美援朝战争时,大多数参军的志愿军新兵,还没有怎么经过系统的入伍训练,便开赴前线作战,许多基本的战斗素养就直接在战场上慢慢养成。

到了上世纪80年代十年练手轮战时,因战事紧急,很多新兵,入伍两三个月就参战。有些老兵就直接在运兵专列上,教新兵一些在战场上比较常用的战术防护和战场救护课目。

今年,陆军首次将新兵训练时间延长了3个月,新兵不仅要完成单兵共同课目还要进行单兵专业课目训练,这样就为新兵训练提供了双倍的时间,同时还能尽快的改变老兵退伍、新兵下连时,出现青黄不接,战斗力有所下降的问题,确保部队整体作战能力的提升。

因此,对于一个拥有91岁高龄的军种而言,强军之路,还需从头再来,新兵,正是实现强军梦的生力军,是国防卫士的起点。

回答:

今年新兵训练由三个月改为六个月,对以后有什么益处。

新兵入伍突出一个字“新”,一切都是新的开始,部队丰富多彩的生活,序幕已经拉开,保家卫国的重任扛在肩上。一起步,要的是基础,是功夫。
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新兵训练三个月改为六个月,对习惯培养更有利。基础打的更牢,谁是王者,距离拉开的非常明显,更适合各兵种的选拔,能做到因人而异,因材选兵。人尽其才。
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六个月加入各专业兵种的训练,集中培训,突出专业,融通相关知识。为现代化联合作战,开好局。起好步。
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以前三个月主要在形象、思想、内务整理,以及体能训练方面。严格要求,强化训练,后增加三个月,百炼成钢,辅之专业培训。会更适应士兵下连,保质保量完成任务。
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这是习总书记强军思想的一个新突破,训练内容涵盖要全、新、精。时代在发展。对兵的要求在改变。适者生存,兵家,存亡之地,不可不察。
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新增三个月训练,更强化了训练,形成一惯的作风。对士兵有深远的影响。让每个人找准自己的位置,更出色的完成党和人民赋予的重托!完成自己的神圣的使命!最后,祝每一名新兵顺利成长为一名优秀的战士!成为国家的自豪!
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回答:

99年改制前,义务兵服役是陆军武警三年,海空军四年,这是因为海空军技术要求高,实际上99年改士官制就是为了留住人才,实现职业化,大量技术岗位都由职业化的士官担任,技术越复杂的士官比例越高,当年我们连队士官比例就达到70%.而义务兵只有15%,而且还常常缺编。所以现在义务兵服役期两年并没有什么,像韩国这样的国家,很多义务兵服役期只有一年,军队主要由职业军人组成,像美国就是完全职业化的募兵制!我们国家士官比例也是逐渐提高!

新兵训练三个月改为六个月不是新鲜事了,在我们海军,几十年前就有很多部队是这样做的,前三个月是共同科目训练,后面三个月是专业训练,内容不同,以前是新兵专业训练很多是下连之后才进行,现在放到下连之前,这样做一是便于集中训练,提高训练质量,二是有士兵不适合本专业时可以在新兵训练基地及早改换专业,避免人才浪费!第三就是集中训练可以减少一些训练设备,提高设备利用率,节约军费。实际上,新兵专业训练时间并不一样,根据专业不同,时间也不定,我们专业基础训练是六个月,下连之后还有大约三个月的岗前训练,因人而异,有些学习能力强的时间会短一点,所以现在征兵文化要求越来越高,文化高的学习更容易!

现在军队装备技术水平越来越先进,对人员要求也越来越高,所以现在军队已经改革了人员培养机制,直接从地方的专业技术工人中招收士官。不再给过义务兵这个阶段,女士官也不再规定仅服役五年了,这都是军队职业化的一个措施!相信以后新兵训练时间会更长,内容也会更丰富,步兵特战化是一个趋势,像以前那样发杆枪训练两三个月的方式会逐渐淘汰,取而代之的将会是美国那样大兵营加综合训练基地的模式!

回答:

1.这个说法不够准确,并不是所有的新兵训练都是改为六个月,只是有些军种的新兵训练时间调整为六个月。网上有说法说,陆军的新兵训练都调整为六个月,这个说法有些片面。

2.对于新兵个体来说,可能更为有益一些,因为在新兵训练阶段一个是能够学到新兵入伍的相应科目,同时还要学习到共同和专业的相应训练课目,分到班排后能够更快更好地适应。威尼斯手机娱乐官网 45

3.但是某种程度下,从大面上考虑,造成了一个人员的空档期,就是部队里面在一个时期里面是缺编少员的,三个月尚好一些,六个月的这种状态更为严重,这个情况其实是亟需解决的。

4.当前更多的单位是采取“先训后补”的方式训练新兵的,先统一到基地、院校等统一进行训练,而后在分到相应单位,这样利于集中进行管理训练,也更有针对性,效果整体上也还不错。

如有其他关于入伍参军、报考军校及后续发展相关的问题,欢迎关注或留言。威尼斯手机娱乐官网 46

威尼斯手机娱乐官网:30余年查究今定锤,二〇一九年新兵训由6个月改为5个月。回答:

这个制度还是非常合理的,而且我也建议将兵役制度由两年再次改为三年。

我军兵役制度服役年限最大的改动是在1999年,那是第一批改为两年义务兵的开始,直至现在,而我刚好也正是第一批改为两年制的义务兵。

总体来看,两年义务兵服役时间偏短,普遍反映两年兵刚当出点名堂了,马上又要复员了。如果把新兵时间改为六个月,那么等于占据义务兵时间的四分之一,新训时间拉长,重回三年是不也会照进现实呢?

新兵训练的课目是全军的共同课目,是全军统一的。新兵训练由过去三个月改为两个月,是从1999年入伍的新兵开始的,也刚好是那一年我带新兵。给我的感觉新兵两个月确实太短了,甚至连基础的队列训练都搞不好,也就是能马马虎虎的培训新兵熟悉部队的一日生活制度,而且那一年刚好还是取消三大步伐中最难训练的正步,总体感觉两个月新兵下班过于仓促。

新兵下连,直接进入专业的共同科目训练,也就是和老兵一起训练,新兵相当吃力,而共同科目老兵则是年年训年年练,所以就形成了“老兵吃不饱,新兵难消化”的现状,在层次衔接上有很大问题,新兵半生不熟的进行完专业共同课目,是不利于后期分业训练的。

新训改为六个月,前三个月进行共同课目训练,后三个月进行专业共同科目训练,训练对象都是新兵,那么授课和训练面对是同一层次的群体,那么针对性就会强很多,是比较有利于新兵下连后与老连队融合的。

总而言之,我是非常赞同新训时间拉长的,可以有效避免新兵下连硬着陆,可以把基础打的更牢靠,不管在军事训练衔接还是与老兵连生活适应上都大有益处。

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回答:

这是一个非常有益的做法。

1.新兵营是一个相对独立的环境。里面参与日常训练生活的除了教练员就是同年度入伍的战友。过去三个月的训练,让几乎所有的新兵都面临着下连后“第二适应期”的问题,无形中为基层连队的管理增加了难度。

改为6个月训练后,新兵对于环境的熟知和融入程度将大大增强,在“润物无声”中化解掉了“第二适应期”这道坎儿。

2.传统的新兵训练,往往只有2-3个月,训练内容,主要以基本的条令条例,一日生活,队列,基础体能为主。下连后,还要进一步的进行专业课的训练和体能的进一步强化,无形中对战斗力的快速生成延长了周期。

改为6个月训练后,新兵训练,必然要增加专业技能操作训练和体能强度的大幅度增加,有助于合格“精兵”的快速锻造,最快为战斗力接续供给“新鲜血液”。

近日,看到某公众号发布的“祝贺陆军新入伍战士”喜提6个月训练。让人尤其欣慰!

强军改革已落地生根,战斗力唯一的根本的标准不是一句空话!

欢迎关注,点赞,交流。

回答:

每年新兵九月份入伍,然后开展严格艰苦的训练,最后再到岗位任职。今年新兵训练由三个月调整为六个月,这一改变是根据实际需求进行调整的,将带来以下益处:

对于士兵,有利于自身成长。一般的训练内容为队列训练、器械训练和体能训练。短短三个月不能保障每一名新兵都能养成较好的习惯,很难从根本上纠正不良身体形态,养成军人的形象和仪容仪表,塑造良好的体能。三个月变成六个月,虽然新兵“吃苦”时间长了,但是有利于养成其艰苦奋斗的精神和坚韧的体格,让新兵拥有较好的身体素质和意志力。这对于提高新军整体综合素质有很大作用。

对于军队,有利于强化管理。训练时间越长,新兵的思想意识越坚定,“没有规矩,不成方圆”,随着新兵的纪律意识的不断提高,自然会让整个军队的的管理水平会越来越高。

对于国家,有利于储备军力。随着国家军队政策的实施,“精兵强兵”是国防现代化的必经之路。三个月的训练的时间变成六个月,有利于新兵系统全面地进行学习,有利于提高新兵思想觉悟、理论水平和作战技术。新兵入伍阶段对每一位新兵都至关重要,通过严格长期系统的训练,可以对新兵进行再塑造,这是是国家军力储备的必然选择。

新兵训练时间增加一倍,是适合国情的一条正确之路。从新兵到战士,这是一个艰苦的过程,也是一次华丽的蜕变。只有拥有较高的政治素养、过硬的军事能力,和优秀的作战技术的军人,才是一名合格的战士,才能在祖国最需要的时候,做出伟大贡献。

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